Assistant(E) de Gestion PME -Pmi
BTS
À Saint-Germain-En-Laye
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
BTS
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Lieu
Saint-germain-en-laye
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Durée
2 Ans
Objectifs: Dans les PME. PMI, les fonctions de gestion administrative, commerciale et comptable ne sont pas exercées par différents services spécialisés, mais souvent par un nombre réduit de personnes. C'est dans ce contexte que la formation BTS Assistant de Gestion prend tout son sens: collaborateur administratif polyvalent, il assiste le chef d'entreprise dans toutes les tâches qui ne relèvent pas de la production: administration, communication, comptabilité, gestion commerciale et dialogue avec les partenaires extérieurs de l'entreprise.
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
Les Avis
Le programme
FORMATION GENERALE (483 heures)
CULTURE GENERALE ET EXPRESSION 110 heures
Coefficient 3
Objectif : rendre les étudiants aptes à une communication efficace dans la vie courante et la vie professionnelle.
- CAPACITE A Communiquer par écrit ou oralement
- CAPACITE B S’informer, se documenter
- CAPACITE C Appréhender un message
- CAPACITE D Réaliser un message
- CAPACITE E Apprécier une situation
LANGUE VIVANTE ETRANGERE (anglais ou espagnol) 160 heures
Coefficient 3
Objectif : consolidation, extension, diversification et adaptation des acquis linguistiques.
- exploiter des textes et/ou des documents de nature diverse, à caractère professionnel
- s’exprimer par écrit dans la langue vivante choisie
- participer utilement à un dialogue conduit dans une perspective professionnelle
ECONOMIE – DROIT 230 heures
Coefficient 3
Objectif : rendre les étudiants aptes à :
- appréhender l’environnement économique, juridique et social et en percevoir l’évolution
- analyser une situation et poser un problème
- mener une réflexion et construire une argumentation
Economie Générale (103 heures)
a/ les acteurs de la vie économique et sociale et leurs comportements
- prix et revenus
- la monnaie et le financement de l’économie
- évolution et analyse des grandeurs globales de l’économie
b/ les principaux types d’économie
- les relations économiques internationales
- développement et croissance
Management des entreprises
a/ finaliser et décider
- entreprendre et diriger
- élaborer une stratégie
b/ mettre en oeuvre la stratégie
- adapter la structure
- mobiliser les ressources
Droit
a/ Cadre de la vie juridique
- les acteurs de la vie juridique
- les droits et les biens
- sources des obligations
b/ Structure juridique de l’entreprise
- le cadre juridique des échanges
- droit social
FORMATION PROFESSIONNELLE (700 heures)
Information, Communication et Organisation administrative 150 heures
- collecte, organisation et traitement de l’information.
- organisation et gestion de l’information
- traitement de l’information
- communication et organisation
- communication professionnelle
- organisation des activités administratives
Organisation et activités comptables 150 heures
• Information Comptable
- les besoins en informations sur la gestion de l’entreprise
• Comptabilité Générale
- informations comptables
- modèle comptable
- analyse des opérations courantes
- opérations de fin d’exercice
• Analyse comptable
- analyse du compte de résultat
- analyse du bilan
- calcul et analyse des coûts
- budget (notion de gestion budgétaire, budget de trésorerie, budget d’un projet déterminé)
• Outils d’aide à la décision
- statistiques
- éléments de calculs financiers
- tableau de bord
ETUDES ET ADMINISTRATIONS COMMERCIALES 150 heures
• Démarche et stratégie commerciales
- démarche mercatique
- stratégie commerciale
- système d’information mercatique
• Etudes et variables mercatiques
- étude du marché
- variables mercatiques
- mercatique internationale
APPLICATIONS BUREAUTIQUES ET INFORMATIQUES 150 heures
• Matériels
- micro ordinateur (configuration et système d’exploitation)
- gestion des supports
- outils de la communication
- connaissance des logiciels
- utilisation des logiciels
GESTION DES RELATIONS INTERNES ET EXTERNES 100 heures
• Relations avec le personnel
- aspects administratifs généraux
- aspects juridiques
- mesures d’hygiène et de sécurité
- recrutement et formation
• Relations commerciales
- relation client / fournisseur
- administration de la force de vente
• Relations avec les administrations
- administration fiscale
- organismes sociaux
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Assistant(E) de Gestion PME -Pmi