-
Tous
- En ligne
-
Filtres
-
Où
- En ligne
-
Type d'études
-
+ Filtres
Master Directeur des ressources humaines
- Mastère spécialisé
- A distance
- Dates au choix
- 16 Mois
... VIVANTE l 80H B5 Langue Vivante Européenne 80h Au choix : Anglais, Allemand, Espagnol, Italien UC D51.1 PILOTER LA STRATEGIE RH l 95H Gestion de la mobilité... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de la gestion des carrières, Chargé de formation, Responsable du développement des RH...
- Mastère spécialisé
- A distance
- Dates au choix
- 16 Mois
...3. Maîtriser dans sa globalité l’environnement et toutes les fonctions RH pour assurer les fonctions d’un business partner RH sachant recruter... Apprenez-en plus à propos de: Responsable formation, Responsable du développement des RH, Directeur des ressources humaines...
-
Issu d’un BTS Comptabilité et d’un Master 1 en Contrôle de Gestion, j’ai intégré un MBA en Ressources Humaines à PPA pour 2 raisons. Tout d’abord la complémentarité de la formation qui me permet d’acquérir une double compétence. Puis l’alternance qui m’a permis de mieux connaître le monde de l’entreprise, son fonctionnement mais aussi de créer mon propre réseau professionnel. Aujourd’hui je suis contrôleur de gestion sociale au sein du groupe Suez environnement.
← | →
- MBA
- Paris
- Dates au choix
- 15 Mois
...Le MBA Administration des Ressources Humaines vous permettra d’acquérir les connaissances qui vous permettront d’exercer des métiers dans le management des hommes et des compétences. Ainsi, vous serrez capables d’analyser les impacts financiers pour l’entreprise lors de la gestion des ressources... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de contrats, Fiscalité internationale, Environnement de travail...
...Le MBA Administration des Ressources Humaines vous permettra d’acquérir les connaissances qui vous permettront d’exercer des métiers dans le management des hommes et des compétences. Ainsi, vous serrez capables d’analyser les impacts financiers pour l’entreprise lors de la gestion des ressources... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de contrats, Fiscalité internationale, Environnement de travail...
-
Issu d’un BTS Comptabilité et d’un Master 1 en Contrôle de Gestion, j’ai intégré un MBA en Ressources Humaines à PPA pour 2 raisons. Tout d’abord la complémentarité de la formation qui me permet d’acquérir une double compétence. Puis l’alternance qui m’a permis de mieux connaître le monde de l’entreprise, son fonctionnement mais aussi de créer mon propre réseau professionnel. Aujourd’hui je suis contrôleur de gestion sociale au sein du groupe Suez environnement.
← | →
-
De très bon intervenants dans l'ensemble sauf en Anglais.
← | →
-
Conseillère disponible et à l'écoute. C'était bien de nous avoir rajouté des heures de cours pour certaines matières..
← | →
-
Très bons professeurs et bonne équipe pédagogique
← | →
- Mastère spécialisé
- Parisetdans un autre établissement.
- Bouc Bel Air
- 2 Ans
- Stage
...La formation que vous propose Icadémie vous permettra de développer vos compétences dans le management des ressources humaines. Vous acquerrez de solides compétences qui vous aideront à développer les talents et les compétences au sein de l’entreprise. Cette formation vous offrira de nombreuses... Apprenez-en plus à propos de: Audit de ressources humaines, Stratégie des ressources humaines, Management des ressources humaines...
...La formation que vous propose Icadémie vous permettra de développer vos compétences dans le management des ressources humaines. Vous acquerrez de solides compétences qui vous aideront à développer les talents et les compétences au sein de l’entreprise. Cette formation vous offrira de nombreuses... Apprenez-en plus à propos de: Audit de ressources humaines, Stratégie des ressources humaines, Management des ressources humaines...
-
De très bon intervenants dans l'ensemble sauf en Anglais.
← | → voir tout
-
Conseillère disponible et à l'écoute. C'était bien de nous avoir rajouté des heures de cours pour certaines matières..
← | → voir tout
-
Très bons professeurs et bonne équipe pédagogique
← | → voir tout
- Master
- Madrid (Espagne)etdans un autre établissement.
- Barcelona
...La master en direction des ressources humaines que vous propose l’EAE Business School vous permettra de développer vos compétences dans le secteur. Vous serez capable d’assurer des postes de direction dans un département de ressources humaines.... Apprenez-en plus à propos de: Relations de travail, Evaluation des ressources humaines, Gestion des ressources humaines...
Plus de formations similaires d'une autre typologie
- Formation
- Paris
- Niveau initiation
- Dates au choix
- 21h - 3 Jours
..., gérer la paye des employés, gérer les emplois et les compétences, gérer les risques psycho-sociaux. Il connaîtra les différentes instances sociales ainsi que l'environnement externe. Destinataires: personne voulant acquérir la fonction de directeur ressources humaines... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Contrat de Travail, Ressources humaines...
- Titre professionnel
- En semi-présentiel à Courbevoie
- 9 Mois
- Stage
...Le cœur du métier est celui de la conduite de projets ressources humaines aussi bien en vue d’acquérir de nouvelles compétences que de développer les compétences actuelles. L’emphase est mise sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Les titulaires de cette certification sont... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Gestion des PME, Management des organisations...
- Formation
- Rungis
- Dates au choix
... de la gestion des ressources humaines dans la stratégie de l’entreprise La nécessaire création de valeur Ø Le Directeur des Ressources Humaines (DRH... Apprenez-en plus à propos de: Directeur des ressources humaines, Gestion des ressources humaines...
- Formation
- Limoges
- Dates au choix
- 2 Ans
...) des Ressources Humaines vous permet d’accéder à des postes stratégiques d’une PME ou d’un grand groupe tant au niveau national qu’international. En choisissant des intervenants experts dans leurs domaines, Formasup Campus a développé sa pédagogie sur la professionnalisation de ses formations pour permettre... Apprenez-en plus à propos de: Directeur des ressources humaines, Responsable de département...
-
Intervenants venus du monde professionnel
Nombreux cas concrets
Plusieurs thématiques abordée
Mise en scène pratique comme les Joutes Prud'homales
← | →
-
La formation s'appuie sur des professionnels des RH et axée sur la mise en pratique et les simulations.
← | →
-
Après avoir obtenu une licence en sociologie, j'ai décidé de poursuivre mes études en Titre Certifié Responsable Ressources Humaines à l'ESSYM pour me former à un vrai métier. J'ai intégrer l'ESSYM pour deux raisons : son équipe pédagogique formé de professionnels et son rythme d'alternance qui permet d'être souvent en entreprise et ainsi mieux connaitre le monde du travail.
L'ESSYM est une structure à taille humaine qui nous permet d'être proche des intervenants et de l'équipe pédagogique qui nous guident chaque jour dans nos cours et dans nos vies professionnelles.
← | →
- Titre professionnel
- Gennevilliersetdans un autre établissement.
- Rambouillet
- Dates au choix
- 2 Ans
...Sous la responsabilité d’un supérieur hiérarchique, l’assistant en ressources humaines l’accompagne dans ses activités et dans la gestion des tâches administratives. Cela concerne à la fois le recrutement, la mise en oeuvre des plans de formations, la gestion des bulletins de paie.. C’est un poste... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative du personnel, Gestion de la paie, Management des ressources humaines...
...Sous la responsabilité d’un supérieur hiérarchique, l’assistant en ressources humaines l’accompagne dans ses activités et dans la gestion des tâches administratives. Cela concerne à la fois le recrutement, la mise en oeuvre des plans de formations, la gestion des bulletins de paie.. C’est un poste... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative du personnel, Gestion de la paie, Management des ressources humaines...
-
Intervenants venus du monde professionnel
Nombreux cas concrets
Plusieurs thématiques abordée
Mise en scène pratique comme les Joutes Prud'homales
← | → voir tout
-
La formation s'appuie sur des professionnels des RH et axée sur la mise en pratique et les simulations.
← | → voir tout
-
Après avoir obtenu une licence en sociologie, j'ai décidé de poursuivre mes études en Titre Certifié Responsable Ressources Humaines à l'ESSYM pour me former à un vrai métier. J'ai intégrer l'ESSYM pour deux raisons : son équipe pédagogique formé de professionnels et son rythme d'alternance qui permet d'être souvent en entreprise et ainsi mieux connaitre le monde du travail.
L'ESSYM est une structure à taille humaine qui nous permet d'être proche des intervenants et de l'équipe pédagogique qui nous guident chaque jour dans nos cours et dans nos vies professionnelles.
← | → voir tout
- Formation
- Blagnac
... pendant l'entretien annuel : les avantages et les risques Déterminer la place des entretiens dans les process RH - Qu'est-ce que l'entretien professionnel... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'évaluation, Conseiller en recrutement, Directeur des ressources humaines...
- Formation
- Caluire Et Cuire
- Dates au choix
- 2 Jours
... - Recherches par annonces, par CV thèques et par approche directe + cas pratiques 2èmejour - Déroulement d'un entretien - Outils de validation comportementale... Apprenez-en plus à propos de: Conseiller en recrutement, Compensation et avantages, Types de contrat...
-
Formation très enrichissante grâce à notre formatrice, à l'interactivité et aux partages d'expérience avec les autres personnes formées. Formation très intéressant à recommandée.
← | →
- Formation
- Rambouillet
- Dates au choix
- 1 An
...Au cœur des évolutions des organisations, le Responsable Ressources Humaines contribue stratégiquement et opérationnellement à la mise en place des plans d’actions RH pour assurer le développement pérenne de l’entreprise. Il est capable de détecter les compétences, gérer, valoriser les hommes... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative du personnel, Stratégie des ressources humaines, Direction des ressources humaines...
...Au cœur des évolutions des organisations, le Responsable Ressources Humaines contribue stratégiquement et opérationnellement à la mise en place des plans d’actions RH pour assurer le développement pérenne de l’entreprise. Il est capable de détecter les compétences, gérer, valoriser les hommes... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative du personnel, Stratégie des ressources humaines, Direction des ressources humaines...
-
Formation très enrichissante grâce à notre formatrice, à l'interactivité et aux partages d'expérience avec les autres personnes formées. Formation très intéressant à recommandée.
← | →
- Formation
- En ligne
- 6 Mois
... RESSOURCES HUMAINES : 52 heures... Apprenez-en plus à propos de: Directeur des ressources humaines...
-
Aujourd'hui je suis dans le train pour me rendre au travail. Il y a un an je commençais la formation avec Icademie. Puis le mois dernier, je recevais mon diplôme. Enfin, la semaine dernière j'intégrais mon nouveau poste de gestionnaire RH au CSRH de la poste à tours.
← | →
- Formation
- A distance
- 1 An
- Stage
...Le BTEC que vous propose Icadémie vous permettra de développer vos compétences dans le management des ressources humaines. Vous serez capable de gérer l’ensemble des aspects des ressources humaines importants pour l’entreprise. Les compétences acquises vous offriront de nombreuses opportunités... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des talents, Formation du personnel, Gestion des ressources humaines...
...Le BTEC que vous propose Icadémie vous permettra de développer vos compétences dans le management des ressources humaines. Vous serez capable de gérer l’ensemble des aspects des ressources humaines importants pour l’entreprise. Les compétences acquises vous offriront de nombreuses opportunités... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des talents, Formation du personnel, Gestion des ressources humaines...
-
Aujourd'hui je suis dans le train pour me rendre au travail. Il y a un an je commençais la formation avec Icademie. Puis le mois dernier, je recevais mon diplôme. Enfin, la semaine dernière j'intégrais mon nouveau poste de gestionnaire RH au CSRH de la poste à tours.
← | →
-
Correct
← | →
- Bachelor
- Bouc Bel Air
- 3 Ans
... humaines. D’ailleurs au terme de ces trois années, l’étudiant se verra obtenir un diplòme de niveau II (BAC+3) et le titre inscrit au RNCP (reconnu par l’état) de «Responsable en gestion administrative et ressources humaines». Dès lors, il pourra faire le choix d’intégrer le monde du travail ou bien... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences, Psychosociologie du travail, Entretien professionnel...
... humaines. D’ailleurs au terme de ces trois années, l’étudiant se verra obtenir un diplòme de niveau II (BAC+3) et le titre inscrit au RNCP (reconnu par l’état) de «Responsable en gestion administrative et ressources humaines». Dès lors, il pourra faire le choix d’intégrer le monde du travail ou bien... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences, Psychosociologie du travail, Entretien professionnel...
-
Correct
← | →
- Formation
- En ligne
- 1 An
- Stage
...Le BTEC que vous propose Icademie vous permettra de développer vos compétences dans le management des ressources humaines. Vous serez capable de gérer l’ensemble des aspects des ressources humaines importants pour l’entreprise. Les compétences acquises vous offriront de nombreuses opportunités... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel, Formation du personnel, Gestion de fiche de paie...
- Formation
- En ligne
...Mettez l’humain au centre de votre métier ! La dimension humaine en entreprise doit être gérée avec autant de sérieux que la dimension business. Dirigeant, manager, chef d’équipe, vous êtes de plus en plus impliqués dans la gestion des Ressources Humaines sans avoir besoin d’être des experts... Apprenez-en plus à propos de: Psychosociologie du travail, Responsable des ressources humaines, Directeur des ressources humaines...
- Bachelor
- A distance
- 3 Ans
...L'apprenant découvrira le fonctionnement du monde de l'entreprise par le biais de ce cursus en 3 ans et fera le choix, en 3ème année, d'une orientation adaptée à sa poursuite d'études. L'orientation choisie pourra porter sur la thématique Ressources Humaines au travers du Titre « Responsable... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des talents, Gestion administrative, Administration du personnel...
- Formation
- En ligne
- Niveau initiation
- 3 Mois
... avec le capital humain de votre entreprise Ressources humaines & Philosophie Piloter les ressources humaines en PME La mise en place d'un SIRH - Système... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Harcèlement au travail, Motiver une équipe...
- Titre professionnel
- Paris
- 2 Ans
...La formation que vous propose Icadémie vous permettra de développer vos compétences dans le management des ressources humaines. Vous acquerrez de solides compétences qui vous aideront à développer les talents et les compétences au sein de l’entreprise. Cette formation vous offrira de nombreuses... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences, Responsable des ressources humaines, Ressources humaines...
- Bachelor
- Aix En Provence
- 1 An
... D'EMPLOI Les titulaires de ce titre peuvent postuler pour les emplois de : Assistant en ressources humaines Assistant du Directeur des ressources humaines Assistant du responsable de formation Technicien paie Assistant chargé de recrutement Conseiller en ressources humaines... Apprenez-en plus à propos de: Formation du salarié, Gestion des ressources humaines, Accidents du travail...
Questions / Réponses
Ajoutez votre question
Nos conseillers et autres utilisateurs pourront vous répondre