Optimiser ses achats de formation

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Méthodologie

    En ligne

  • Heures de classe

    2h

  • Dates de début

    Dates au choix

Maîtrisez les spécificités de l'achat de formation et optimisez votre budget !
L'achat de formation se professionnalise de plus en plus, et se rapproche notamment de la logique d'achat globale de l'entreprise, marquée par la rationalisation des coûts.
Cependant, cette mission conserve des spécificités qui en font un exercice toujours difficile et exigeant des compétences pointues dans des domaines variés : législation applicable, ingénierie pédagogique et financière, mode projet, traitement administratif des actions de formation...
Ce module de formation a été conçu pour vous aider à renforcer vos compétences dans ces différents registres.
Prix : 240 € HT (288.00 € TTC)
Référence article : EFORM

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Les Avis

Les matières

  • Ingénierie formation
  • Ingénierie

Le programme

Contenu pédagogique

  • Clarifier la demande de besoin de formation
    • Principales sources d’analyse des besoins de formation
    • Méthodes & outils de recueil des besoins de formation
    • Critères d’arbitrage entre les besoins de formation
  • Cahier des charges de la demande
    • Logiques de partenariat selon la nature et les enjeux du projet de formation
    • Définition du type d’ingénierie attendue : pédagogique, de formation, de changement
    • Différents objectifs pour une action de formation à différencier
    • Principales rubriques dans un cahier des charges de demande de formation
  • Critères de présélection
    • Connaissance du marché
    • Choix des critères de présélection
    • Mode de consultation en fonction du projet de formation
  • Critères d’attribution
    • Principes clés à identifier
    • Hiérarchisation en fonction de la nature et des enjeux du projet de formation
    • Analyse des offres des prestataires : grille de comparaison des offres
  • Techniques de négociation
    • Préparation de la négociation : étapes à respecter, clauses négociables
    • Logiques de choix : de prix, produit, territoire, partenariat
    • Négociation

Informations complémentaires

Vous êtes ? Responsables et assistants du service formation, acheteurs de formation, responsables et collaborateurs des services ressources humaines ou du personnel, acheteurs de prestations de services en entreprise. Objectifs Clarifier et professionnaliser sa pratique de demande de besoin en formation Savoir élaborer un cahier des charges de demande de formation rigoureux Disposer d'une méthodologie permettant de sélectionner efficacement les prestataires de formation Maîtriser la définition des critères d'attribution Découvrir des techniques de négociation Capacités visées Réaliser une demande de besoin en formation et un cahier des charges clairs et structurés Sélectionner ses prestataires de formation à l'aide d'une méthodologie rigoureuse Progresser dans ses techniques de négociation, sur les volets pédagogique et commerciaux

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