Les Métiers Orientation & Insertion - Techniques D'entretien Collectif (formations présentielle ou en visioconférence)

Formation

À Paris

1 150 € HT

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Lieu

    Paris

  • Heures de classe

    14h

  • Durée

    2 Jours

  • Dates de début

    Dates au choix

Objectifs: Approfondir ses compétences relationnelles et développer l'assertivité. Savoir dire, oser dire. Acquérir une véritable aisance comportementale en développant son charisme et son savoir-être ». Conduire une réunion, animer un groupe. Destinataires: toute personne exerçant dans les secteurs de la médiation sociale, de l'orientation et du conseil en insertion, toute personne désirant développer ses talents d'animateur et de 'coach', toute personne souhaitant s'affirmer dans sa communication orale

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Paris ((75) Paris)
Voir plan
5, Rue Fénelon, 75010

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes

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Les Avis

Les matières

  • Insertion professionnelle
  • Entretien professionnel
  • Orientation professionnelle
  • Ressources humaines
  • Analyse des compétences
  • Recherche d'emploi
  • Entretiens collectifs
  • Coaching professionnelle
  • Marché du travail
  • Valorisation des compétences

Professeurs

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pro

Le programme

  • Un outil pedagogique et managerial - la pnl : la pnl (programmation neuro-linguistique) est une approche basée sur la cybernétique, la psychologie, la
    neurologie et la linguistique. Elle fut développée au début des années 70’ par richard
    bandler, informaticien, et par john grinder, linguiste, tous deux docteurs en psychologie
    diplômés de l’université de santa cruz en californie. Ces chercheurs ont créé une discipline
    ayant les mêmes racines philosophiques et scientifiques que les sciences cognitives, que le
    mouvement du potentiel humain et que la psychologie transpersonnelle. La pnl est devenue
    une discipline à part entière, s’intéressant exclusivement à l’étude du comportement humain.
  • Elle cherche à comprendre l’humain dans son fonctionnement et son expérience subjective.
  • La pnl souhaite découvrir comment on fait ce que l’on fait, ainsi qu’à maximiser notre
    potentiel. Elle cherche surtout à décoder notre expérience de vie afin de mieux percevoir la
    réalité qui nous entoure et ainsi profiter au maximum de ce que la vie a à nous offrir. Les
    mots clés de la pnl sont « apprendre », « ressource », « objectif », « ancrage », « expérience »,
    « recadrage », « stratégie » et « résultat opérant ».
  • Les techniques performantes de l’approche cognitiviste au
    service de la médiation, de l’orientation et de l’insertion. Les 4
    modules du parcours assurent l’aisance et l’expertise des
    compétences nécessaires à la réussite dans ces métiers à
    dimension humaine.
  • La pratique de la « conscience externe » : explications,
    exercices d’entraînement.
  • S’exprimer oralement devant un groupe : gestes et postures,
    apprivoiser les émotions.
  • Les techniques de préparation : visualisation créatrice et
    ancrages de ressources.
  • Se fixer des objectifs et les atteindre.
  • Se réunir pour décider ensemble.
  • A quoi servent les réunions ?
    comment préparer une réunion ?
    les différents types de réunion.
  • Déléguer pour motiver : comment et à qui déléguer ?
    procédures
    apprivoiser le temps et établir des priorités

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