MBA Finance - Contrôle - Audit (MBA FCA)

I - Droit approfondi des sociétés
- Les différents contrats
- Statuts et responsabilités des dirigeants
- Droit et pouvoirs des associés
- Transformation des sociétés

II - Droit pénal des affaires
- La responsabilité pénale de l’entreprise et sa mise en œuvre
- Les infractions spécifiques (abus de biens sociaux, distribution de dividendes fictifs, comptes annuels erronés…)

III - Entreprise en difficulté
- Prévention, mandat ad hoc, conciliation
- Procédures de sauvegarde, de redressement judiciaire et de liquidation judiciaire
- Les sanctions

IV - Optimisation et stratégies fiscales
- Décisions et actes anormaux de gestion
- Le contrôle fiscal
- Le contentieux fiscal
- Régimes fiscaux

V - Finance
- Les marchés financiers
- Évaluation de l’entreprise
- Diagnostic financier de l’entreprise et performance économique
- Décisions financières d’investissement
- Gestion de la trésorerie et couverture du risque

VI - Comptabilité des groupes
- Cadre conceptuel et techniques de consolidation
- Documents de synthèse des groupes
- Comptes combinés
- Normes comptables internationales I (approche)

VII - Restructuration d’entreprise : fusion et opérations assimilées
- Opérations de regroupement et stratégie d’entreprise
- Fusion, scission et apport partiel d’actif (aspect comptable, financier, juridique, fiscale)
- Le contrôle des opérations de regroupement

VIII - Management stratégique
- Management du développement au sein d’une organisation
- Management des ressources humaines

IX - Contrôle de gestion approfondi
- Contrôle de gestion stratégique
- Contrôle de gestion opérationnel
- Management et contrôle budgétaire

X - Contrôle et audit
- Normes et techniques approfondies de l’audit
- Le contrôle interne
- Le commissariat aux comptes

XI - Management des systèmes d’information
- Gestion des projets du système d’information
- Gestion de la performance informatique
- Sécurisation des systèmes informatiques
- Audit des systèmes d’information
- Les progiciels de gestion intégrés (ERP/PGI)

XII - Informatique de gestion
- Excel : compétences essentielles et fonctions avancées
- Systèmes de gestion de bases de données (Access, SQL)

XIII - Spécificités comptables et fiscales
- Problèmes liés au résultat fiscal des sociétés passibles de l’IS et autres groupements
- Traitement des marges prévisionnelles sur contrats à long terme
- Traitement des dividendes internes
- Normes comptables internationales II (approfondissement)

XIV - La Responsabilité Sociétale d’Entreprise
- Les enjeux
- Le cadre juridique
- Le cadre économique

XV - Grands enjeux économiques/Thème
Des grands thèmes sont abordés au cours de ce module afin d’appréhender certains grands enjeux économiques actuels et futurs.

XVI - Communication professionnelle
S’aguerrir aux techniques de communication professionnelle (Savoir écouter son interlocuteur, Savoir délivrer un message et des idées à bon escient, Savoir prendre la parole dans un groupe).

XVII - Anglais des affaires
- Maîtriser le contenu essentiel de sujets concrets dans un texte complexe lié à un domaine de spécialisation
- Faire la synthèse d’arguments et d’informations empruntés à diverses sources
- Comprendre et soutenir une discussion orale dans un domaine de spécialisation (compréhension, argumentation, proposition)

XVIII - Épreuves professionnelles de soutenance
Cette UE clôture le MBA Finance-Contrôle-Audit. Cette épreuve de soutenance permet de valider les capacités du candidat à mener un projet professionnel, à développer une problématique dans un document écrit en argumentant sa démarche devant un jury.