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Formation être acteur de son parcours professionnel

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Méthodologie

    En ligne

La formation est décomposée en séquences qui respectent une progression pédagogique et agissent sur les trois niveaux d'apprentissage : savoir, savoir-faire et motivation. Notre approche alterne apports théoriques, exercices pratiques et/ou études de cas utilisant des méthodes d'animation actives et permettant une meilleure compréhension des concepts et une appropriation accélérée. Tous les cas pratiques seront adaptés à votre contexte.

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Le programme

Le monde du travail est en évolution permanente. Il n'est pas toujours aisé de suivre son rythme en tant que salarié préoccupé par les différentes tâches et responsabilités professionnelles. Le salarié peut alors se demander comment gérer son parcours professionnel dans un marché du travail incertain. Par parcours professionnel, on comprendra l’ensemble des séquences, étapes choisies ou subies, qu’une personne connaît tout au long de sa vie professionnelle, depuis le premier jour de sa première activité. Chaque parcours professionnel est unique. Projet précis, désir de changement d’environnement professionnel, situation subie, la mobilité se construit et aboutit à une évolution personnelle. La flexibilité professionnelle d’un individu favorise le développement de ses compétences et sa capacité d’adaptation à des situations et méthodes de travail nouvelles. Objectifs de la formation être acteur de son parcours professionnel :Ne plus freiner son champ d'action par des contraintes extérieures. Développer son autonomie. Passer de l'idée à l'action. Etre force de proposition. Définir et mettre en oeuvre un plan d'action.Programme de la formation être acteur de son parcours professionnel : Adopter une attitude active
  • Autocritique
  • Les freins à l'action
  • Le poids du passé et de l'environnement
  • La pensée positive
Prendre des initiatives
  • Éviter les confusions
  • L'importance des choix au quotidien
  • Le raisonnement propice à l'action
Développer son autonomie
  • Faire face à son entourage personnel
  • Faire face à son entourage professionnel
  • Devenir capable de...
Atteindre ses objectifs
  • Avoir une vision claire du but à atteindre
  • Organiser son action
  • Distinguer l'essentiel de l'accessoire

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