L'essentiel du droit du travail pour la fonction rh - niveau 1

Formation

À Issy Les Moulineaux

1 315 € TTC

Appeler le centre

Avez-vous besoin d'un coach de formation?

Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.

Description

  • Typologie

    Formation

  • Lieu

    Issy les moulineaux

  • Durée

    2 Jours

  • Dates de début

    Dates au choix

Les objectifs de la formation
Maîtriser les fondamentaux du droit du travail.
Se repérer de manière structurée dans l'environnement juridique de la gestion du personnel.
Acquérir les bons réflexes juridiques en GRH.
Analyser efficacement une question légale.

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Issy Les Moulineaux ((92) Hauts-de-Seine)
Voir plan
19 rue René Jacques, 92798

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes

À propos de cette formation

À qui s'adresse cette formation ?
Pour qui
RRH, gestionnaire RH.
Pour les représentants du personnel, nous recommandons la formation "L’essentiel du droit du travail pour les représentants du personnel" (réf. 6987).
Pour les managers, nous recommandons la formation "L’essentiel du droit du travail pour managers" (réf. 1136).
Cette formation ne nécessite pas de prérequis.
Prérequis
Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

Points forts
Points forts
Formation opérationnelle : animée par des praticiens en droit du travail pédagogues rendant les concepts accessibles pour des non-juristes.
Afin de rendre cette formation encore plus opérationelle, les participants sont invités à apporter leur convention collective pour faire plus facilement le lien entre les dispositions légales et conventionnelles.
Formateurs experts
Nos responsables pédagogiques et formateurs sont des experts reconnus dans leur métier. Vous pouvez échanger avec eux sur le blog des fonctions financières.
Qualité des formations
Cegos est certifié AFAQ selon le référentiel ISO 9001, qualifié OPQF (qualification figurant sur la liste CNEFOP) et enregistré au Datadock.
En savoir plus

Questions / Réponses

Ajoutez votre question

Nos conseillers et autres utilisateurs pourront vous répondre

À qui souhaitez-vous addresser votre question?

Saisissez vos coordonnées pour recevoir une réponse

Nous ne publierons que votre nom et votre question

Les Avis

Le programme

Le programme de la formation

En amont, un questionnaire d’auto-positionnement

pour se situer et définir ses priorités

1 - Activité à distance
  • Pour vous préparer activement à votre formation : un module e-learning "Les sources de droit applicables en RH".
2 - Connaître l'environnement légal de la fonction RH
  • Acquérir une méthodologie de recherche pour donner des réponses justes et fiables :
    • utiliser les sources du droit du travail ;
    • identifier les incidences de la convention collective dans la gestion des ressources humaines ;
    • savoir chercher l'information.
3 - Gérer les différentes étapes de la vie du contrat de travail
  • Acquérir les bons réflexes juridiques en matière de recrutement et d'embauche.
  • Connaître les formes de contrats possibles : CDI, CDD, contrats aidés.
  • Sécuriser le recours à l'intérim et aux CDD :
    • motifs, successions de contrat ;
    • tenir compte de la nouvelle surcotisation chômage sur les CDD courts.
4 - Appliquer les principales règles liées à l'exécution du contrat de travail
  • Veiller au respect de la durée du travail.
  • Connaître les règles en matière de congés payés.
  • Mesurer les conséquences juridiques des différentes causes d'absence sur le contrat (maladie, maternité…).
  • Relayer l'encadrement dans le cadre de la procédure de droit disciplinaire.
5 - Maîtriser les fondamentaux de la rupture du contrat de travail
  • Connaître les différents modes de départs possibles (démission, licenciement, rupture conventionnelle) et leurs conséquences.
  • Connaître les règles et procédures à respecter.

Évaluation du transfert des aquis pour valider la mise en œuvre en situation de travail

Appeler le centre

Avez-vous besoin d'un coach de formation?

Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.

L'essentiel du droit du travail pour la fonction rh - niveau 1

1 315 € TTC