Formation Droit Social (59) Nord

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MÉTHODE ET LIEU
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France 395
(59) Nord 17
PRIX
  • 2000 €
  • 1000 € ou moins
THÉMATIQUE
TYPE DE FORMATION
  • Tous 17
  • Formation 15
  • Ens. supérieur 2
DÉBUT
  • En 1 mois 13
  • En 3 mois 13
  • En 6 mois 13
  • En 9 mois 13
  • En 1 an 13
  • Après 1 an 13
DURÉE
  • Heures 8
  • Jours 7
  • Semaines 0
  • 3 mois 1
  • 6 mois 0
  • 9 mois 0
  • Année(s) 1
CARACTÉRISTIQUES
  • Atelier 2
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17 résultats

...décisions des juridictions Augmenter sa vision en la matière Suivre l évolution Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études Les...

  • Formation
  • Pour professionnels
  • Lille
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  • 2 Jours
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880 
TTC

...1er Semestre Enseignements Horaire ECTS Unité Fondamentale Cours (4 sur 6) Droit de la rupture du contrat de travail 36h 3 Droit social européen...

  • Master
  • Lille
  • 1 An
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Prix à consulter

...Appréhender les bases juridiques du droit du travail, manager en sécurité, connaitre les différentes instances représentatives du personnel.... Apprenez-en plus à propos de: Rédiger le contrat de travail, Code du Travail, Droit du travail...

  • Formation
  • Lille
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  • 2 Jours
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1190 
HT
Droit du Travail ULille2 - Faculté des Sciences Juridiques, Politiques Et Sociales

... de travail Histoire du droit du travail et de l'entreprise Unités Optionnelles (Choix de 6 cours optionnels de 20 heures) Droit social de l'employeur...

  • Formation
  • Pour professionnels
  • Lille Cedex
  • 280 heures de formation
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Prix à consulter

...Objectifs: Acquérir les bases du droit social. Savoir faire face à une situation quotidienne liée au droit du travail. Anticiper les risques liés au travail. Appréhender la gestion administrative du personnel...

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  • 1 Jour
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880 
TTC
DU – Droit du Travail - ULille2 - Faculté des Sciences Juridiques, Politiques Et Sociales

... en Formation initiale qu'en formation continue. Il est conçu de manière à compléter et parfaire des connaissances juridiques acquises soit lors d'études universitaires de droit, soit à l'occasion d'activités professionnelles ou d'expériences personnelles (notamment responsabilités sociales, associatives...

  • Diplôme universitaire
  • Lille Cedex
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Prix à consulter

... d’un contrat de travail à durée indéterminée Module 3 : L’exécution du contrat de travail - Les droits et les obligations de l’employeur - Les droits... Apprenez-en plus à propos de: Clauses du contrat de travail, Administration du contrat de travail, Contrats de travail...

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1090 
HT

...Objectifs: Maîtriser les interactions entre le droit du travail et l'utilisation d'internet dans l'entreprise. Cerner le pouvoir et les obligations pour l'employeur vis-à-vis d'internet. Rester informer sur les évolutions de la législation en la matière...

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  • 2 Jours
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880 
TTC

...Améliorer son savoir : Approfondir les règles du droit du travail. Perfectionner son savoir faire : adapter ces règles aux réalités de l’entreprise....

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880 
TTC

...Améliorer son savoir : connaître les règles de base du droit du travail. Perfectionner son savoir faire : adapter ces règles aux réalités de l’entreprise....

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880 
TTC

...Objectifs Savoir mettre en pratique le droit du travail Savoir éviter d'engager la responsabilité de l'entreprise Savoir articuler Code du travail...

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880 
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...Améliorer son savoir : connaître les règles applicables au contrat de travail. Perfectionner son savoir faire : Appliquer le droit du travail...

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880 
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...Améliorer son savoir : connaître les problématiques liées à la situation de handicap Perfectionner son savoir faire : Faciliter l’intégration de ces salariés...

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880 
TTC

...alinéa 5, du Code civil Responsabilité pénale de l'employeur Qu'en est-il de la responsabilité du salarié ? Quel avenir pour le contrat de travail ?...

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...Améliorer son savoir : connaître toutes les conséquences d’une modification du contrat de travail Perfectionner son savoir faire : flexibiliser le contrat de travail...

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880 
TTC
L’essentiel du Droit du Travail pour manager efficacement
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Leader Management

Droit du travail pour manageurs

...L’objectif de ce cours et de permettre aux managers d’actualiser leurs connaissances en droit du travail afin de savoir utiliser le Code du travail et la convention collective et pouvoir ainsi appréhender les points clés du droit du travail pour la gestion des ressources humaines.C’est... Apprenez-en plus à propos de: Contrats de travail, Droit du travail, Gestion des ressources humaines...

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880 
HT

... les principaux outils de management, afin d’améliorer l’accompagnement des équipes au quotidien. Savoir mettre en pratique le droit du travail Savoir éviter d’engager la responsabilité de l’entreprise Savoir articuler Code du travail et Convention collective...

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HT