Formation Droit Social (91) Essonne

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  • Droit Social
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MÉTHODE ET LIEU
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  • En présentiel 382
France 399
(91) Essonne 15
THÉMATIQUE
TYPE DE FORMATION
  • Tous 15
  • Formation 14
  • Ens. supérieur 1
DÉBUT
  • En 1 mois 12
  • En 3 mois 12
  • En 6 mois 12
  • En 9 mois 12
  • En 1 an 12
  • Après 1 an 12
DURÉE
  • Heures 7
  • Jours 5
  • Semaines 0
  • 3 mois 0
  • 6 mois 0
  • 9 mois 0
  • Année(s) 1
CARACTÉRISTIQUES
  • Atelier 2
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15 résultats
Droit social Université Paris Sud

... leur formation juridique en droit de l’entreprise; - Approfondir leurs connaissances et leur pratique du droit social; - S’ouvrir à la théorie...

  • Formation
  • Orsay
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Prix à consulter

...décisions des juridictions Augmenter sa vision en la matière Suivre l évolution Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études Les...

  • Formation
  • Pour professionnels
  • Evry
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  • 2 Jours
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880 
TTC
UNIV Evry Val d'Essonne

...Objectifs: Après la licence (3 ans), le Master 1 Mention Droit Public correspond au parcours classique de formation des juristes au niveau bac + 4, puis, en Master 2 à bac + 5. Il consiste en des enseignements destinés à approfondir la formation générale acquise en licence de façon plus. Il...

  • Master
  • Evry Cedex
  • 1 An
  • Septembre
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Prix à consulter

...--> Définir le champ légal et social qui régit le spectacle vivant pour maîtriser l'utilisation des différents contrats de travail. Durée : 21h / 3...

  • Formation
  • Viry-chatillon
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Prix à consulter

...Objectifs: Acquérir les bases du droit social. Savoir faire face à une situation quotidienne liée au droit du travail. Anticiper les risques liés au travail. Appréhender la gestion administrative du personnel...

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  • Pour professionnels
  • Evry
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  • 1 Jour
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880 
TTC

...Objectifs: Maîtriser les interactions entre le droit du travail et l'utilisation d'internet dans l'entreprise. Cerner le pouvoir et les obligations pour l'employeur vis-à-vis d'internet. Rester informer sur les évolutions de la législation en la matière...

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  • 2 Jours
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880 
TTC

...Améliorer son savoir : Approfondir les règles du droit du travail. Perfectionner son savoir faire : adapter ces règles aux réalités de l’entreprise....

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  • Evry
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  • 1 Jour
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880 
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...Améliorer son savoir : connaître les règles de base du droit du travail. Perfectionner son savoir faire : adapter ces règles aux réalités de l’entreprise....

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  • Evry
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  • 1 Jour
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880 
TTC

...Objectifs Savoir mettre en pratique le droit du travail Savoir éviter d'engager la responsabilité de l'entreprise Savoir articuler Code du travail...

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  • Evry
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880 
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...Améliorer son savoir : connaître les règles applicables au contrat de travail. Perfectionner son savoir faire : Appliquer le droit du travail...

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880 
TTC

...Améliorer son savoir : connaître les problématiques liées à la situation de handicap Perfectionner son savoir faire : Faciliter l’intégration de ces salariés...

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880 
TTC

...alinéa 5, du Code civil Responsabilité pénale de l'employeur Qu'en est-il de la responsabilité du salarié ? Quel avenir pour le contrat de travail ?...

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880 
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...Améliorer son savoir : connaître toutes les conséquences d’une modification du contrat de travail Perfectionner son savoir faire : flexibiliser le contrat de travail...

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L’essentiel du Droit du Travail pour manager efficacement
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Leader Management

Droit du travail pour manageurs

... une formation qui dure 2 jours et qui inclut un programme complet pour tous ceux ayant des responsabilités managériales.Ainsi la formation inclut des notions sur le droit du recrutement, les limites à la liberté d’embaucher, l’entretien d’embauche et la liberté de choix de chaque employeur. Vous apprendrez... Apprenez-en plus à propos de: Droit du recrutement, Droit du travail, Conventions collectives...

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    et dans 264 autres établissements
  • 2 Jours
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880 
HT

... les principaux outils de management, afin d’améliorer l’accompagnement des équipes au quotidien. Savoir mettre en pratique le droit du travail Savoir éviter d’engager la responsabilité de l’entreprise Savoir articuler Code du travail et Convention collective...

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