Assistant En Ressources Humaines

Améliorer la gestion quotidienne et administrative des ressources humaines, prendre en compte les évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles et leur impact dans l’entreprise, analyser les besoins en formation… Voilà quelques-unes des missions qui peuvent être confiées au titulaire de la licence professionnelle assistant ressources humaines.
Mis en œuvre en partenariat avec l’association de formation professionnelle de l’Industrie (AFPI), le cursus offre notamment la possibilité de valider en fin d’année un certificat de qualification paritaire de la métallurgie dans deux spécialités : coordinateur du développement des ressources humaines et technicien en gestion et administration des ressources humaines.
Une partie des enseignements est réalisée par des intervenants du réseau AFPI également mobilisé pour accompagner les étudiants dans leur recherche d’entreprises d’accueil pour les contrats de professionnalisation.
Les étudiants ont la possibilité de suivre la licence professionnelle en contrat de professionnalisation ; en formation initiale avec un stage de 12 à 16 semaines ou en formation continue.
Les cours se déroulent les lundis et mardis, la suite de la semaine étant consacré au travail en entreprise ou au stage, ainsi qu’au projet tutoré.

La Licence Professionnelle Assistant Ressources Humaines s’adresse;
aux titulaires d’une licence 2, prioritairement dans le domaine droit, économie et gestion.
aux titulaires d’un DUT gestion des entreprises et des administrations ou techniques de commercialisation.
aux titulaire d’un BTS management des unités commerciales ; négociation relation client ; comptabilité et gestion des organisations ; assistant de gestion PME-PMI ; assistant de direction.

La Licence Professionnelle forme des assistants ressources humaines opérationnels pour mettre en œuvre, sous l’autorité d’un responsable, des missions relatives à la gestion administrative du personnel et au développement des ressources humaines. Un diplôme qui peut être suivi en formation initiale ou continue, ou en contrat de professionnalisation.