ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES
Titre professionnel
À Mérignac
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
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Enaco - Ecole Nationale de Commerce
Bachelor A distance4 190 € -
Eec Consulting
Formation En intra entreprisePrix sur demande -
Smartcanal
Formation En lignePrix sur demande -
Enaco - Ecole Nationale de Commerce
BTS A distance3 890 € -
IPAC
Bachelor En lignePrix sur demande -
Euro Africa Business School
Diplôme d’État (supérieur) A distance250 €/mois -
At2m
Formation En lignePrix sur demande
Description
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Typologie
Titre professionnel Niveau III
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Lieu
Mérignac
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Heures de classe
805h
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Durée
23 Semaines
-
Dates de début
Dates au choix
-
Stages en entreprise
Oui
Déroulement de la formation :
Partie Théorique (630h) :
ASSURER L’ADMINISTRATION DU PERSONNEL
Assurer la gestion administrative des salariés, depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH
Elaborer et actualiser les tableaux de bord RH
Assurer une veille juridique et sociale Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte
METTRE EN OEUVRE LES PROCESSUS DE RECRUTEMENT, D’INTEGRATION ET DE FORMATION DES SALARIES
Rédiger un profil de poste
Rédiger et diffuser une offre d'emploi et effectuer une présélection de candidatures
Conduire un entretien en vue du recrutement d'un personnel non cadre
Organiser l'intégration d'un nouveau salarié
Contribuer à l'élaboration et au suivi du plan de formation
+ 5 semaines de stage en entreprise (175h)
Précisions importantes
Documents
- Programme ARH03.pdf
Modalité Formation continue
CIF: Formation éligible au CIF (Congé individuel de Formation)
DIF: Formation éligible au DIF (Droit individiuel à la Formation)
Pôle Emploi: Formation éligible au financement Pôle Emploi
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Formation certifiante avec passage du Titre Professionnel de « Assistant(e) Ressources Humaines » (ARH). Titre de niveau III, inscrit au RNCP, délivré par un jury de professionnels.
A l’issue de la formation, l’apprenant sera capable de :
➢ Assurer l’administration du personnel
➢ Mettre en oeuvre les processus de recrutement, d’intégration et de formation des salariés
Salariés d’entreprise, personnes en reconversion professionnelle, demandeurs d’emploi
Baccalauréat
• 23 ans minimum
• Minimum de 5 ans d’expérience professionnelle
• Entretien individuel et test psychotechnique
Titre Professionnel Niveau III enregistré RNCP d'Assistant(e) Ressources Humaines
Les Avis
Les matières
- Gestion administrative
- Procédures
- Bureautique
- Plan de formation
- Gestion
- Administratif
- Droit du travail
- Entretien d'embauche
- Paie
- Ressources humaines
Professeurs
Lionel MOINEAU
Formateur permanent
Le programme
Assurer la gestion administrative des salariés, depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH
Elaborer et actualiser les tableaux de bord RH
Assurer une veille juridique et sociale Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte
METTRE EN OEUVRE LES PROCESSUS DE RECRUTEMENT, D’INTEGRATION ET DE FORMATION DES SALARIES
Rédiger un profil de poste
Rédiger et diffuser une offre d'emploi et effectuer une présélection de candidatures
Conduire un entretien en vue du recrutement d'un personnel non cadre
Organiser l'intégration d'un nouveau salarié
Contribuer à l'élaboration et au suivi du plan de formation
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES
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Enaco - Ecole Nationale de Commerce
Bachelor A distance4 190 € -
Eec Consulting
Formation En intra entreprisePrix sur demande -
Smartcanal
Formation En lignePrix sur demande -
Enaco - Ecole Nationale de Commerce
BTS A distance3 890 € -
IPAC
Bachelor En lignePrix sur demande -
Euro Africa Business School
Diplôme d’État (supérieur) A distance250 €/mois -
At2m
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