Formation Animateur Techniques d' Optimisation du Potentiel
Formation
À Dijon
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Séminaire
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Niveau
Niveau intermédiaire
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Lieu
Dijon
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Heures de classe
72h
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Durée
9 Jours
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Dates de début
Dates au choix
Mises au point par le Docteur Edith PERRAULT-PIERRE, ces techniques sont considérées comme une méthode de préparation mentale qui s'inscrit dans une approche globale de la personne et constitue une composante psycho-cognitive indispensable à la mise en condition professionnelle et personnelle. A l'issu de la formation l'animateur T.O.P sera capable d'animer une séance au profit d'un groupe ou d'une personne, en fonction des besoins des personnels.
La formation est constituée de trois modules
Précisions importantes
Documents
- Formation animateur T.O.P.pdf
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Acquérir le savoir faire, et les bases pour mettre en oeuvre les outils T.O.P en toute autonomie. Apprendre à animer une séance pratique, évaluer et analyser les besoins personnels.
Tout public, cadre, professionnels de la santé, coach, formateurs.
Désireux de se former dans la gestion du stress, gestion du sommeil et de la vigilance
Aucun
Les inscriptions se font sur le site
Nous répondront par mail, et également au téléphone.
Les Avis
Les matières
- Stress
- Sommeil
Professeurs
Patrick ALMANZA
Formateur
EXPERT T.O.P ( Technique d’Optimisation du Potentiel) Formateur pour l'Armée de l'Air, au monitorat T.O.P Breveté EXPERT T.O.P par le Dr Edith PERRAULT-PIERRE Sophrologue école André DAPREY Relaxinésie IFJS
Le programme
MODULE 01 (03 jours)
Acquisition des connaissances théoriques et pratiques
Correspond à le formation initial en Techniques d'Optimisation du Potentiel
MODULE 02 (03 jours)
Acquisition des connaissances pédagogiques, mise en place d'une séance, évaluation des besoins.
MODULE 03 (03 jours)
Mise en application et évaluation des compétences
Informations complémentaires
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