Cours Relations de Travail

VOTRE SÉLECTION ACTUELLE
  • Relations de Travail
MÉTHODE ET LIEU
PRIX
  • 5000 € ou plus
  • 4000 €
  • 3000 €
  • 2000 €
  • 1000 €
  • 500 €
  • 300 €
  • 150 € ou moins
THÉMATIQUE
TYPE DE FORMATION
  • Tous 590
  • Formation 567
  • Ens. supérieur 12
  • Formation professionnelle 4
  • Cours particuliers 1
  • Concours écoles 1
DÉBUT
  • En 1 mois 80
  • En 3 mois 103
  • En 6 mois 115
  • En 9 mois 146
  • En 1 an 146
  • Après 1 an 67
DIRIGÉ À
  • Tout type de public 307
  • Professionnels 301
  • Entreprises 3
  • Demandeurs d'emploi 2
  • Étudiants 1
NIVEAU D'APPRENTISSAGE
  • Tous les niveaux 28
  • Niveau initiation 17
  • Niveau intermédiaire 9
  • Niveau avancé 2
DURÉE
  • Heures 136
  • Jours 250
  • Semaines 2
  • 3 mois 3
  • 6 mois 2
  • 9 mois 0
  • Année(s) 5
CARACTÉRISTIQUES
  • Intensif 6
  • Atelier 5
  • Séminaire 5
  • Stages en enterprise 2
  • DIF 12
  • CIF 6
  • Pôle Emploi 5
  • Diplôme national d'État 1
1 - 20 de 568 résultats
AGÉINE Conseil & Formation

Objectifs: Limités et comprendre les risques liés au contrat de travail. Destinataires: RRH, DRH, responsable du personnel,...

  • Formation
  • Pour professionnels
  • Caluire Et Cuire
  • 2 Jours
  • À définir
Conditions
  • Cette formation s'adresse seulement aux utilisateurs résidant en France.
Ajouter au comparateur
Voir plus

880 
HT
PROFORMALYS

Objectifs: Définir le Harcèlement Moral au Travail (HMT): ses différentes formes et manifestations ainsi que son déroulement. Savoir comment réagir au niveau de l'entreprise et au niveau de la victime. Connaître la jurisprudence en la matière. Destinataires: Toute personne confrontée à une situation de Harcèlement Moral au Travail....

  • Formation
  • Niveau initiation
  • Paris
  • 3 Jours (21 heures de formation)
  • 27 juin 2016
Ajouter au comparateur
Voir plus

1550 
HT
Afpc
Cohésion équipes

La cohésion au sein d’une équipe, d’un service est un gage de qualité dans la prise en charge des patients, des résidents. Elle permet de réduire les tensions et augmente la performance collective. Toutefois, de nombreux facteurs ont pour conséquence de dégrader progressivement la cohésion. Il revient aux responsables, managers, de...

  • Formation
  • Niveau initiation
  • Marcq En Baroeul
  • 1 Jour (7 heures de formation)
  • À définir
Conditions
  • Cette formation s'adresse seulement aux utilisateurs résidant en France.
Ajouter au comparateur
Voir plus

700 
TTC

Améliorer la qualité des échanges est un point essentiel pour élaborer une véritable coopération fondée sur la confiance, la motivation, la réactivité et l'esprit d'équipe. Cette formation vous permettra de construire et de maintenir une collaboration efficace avec les autres....

  • Formation
  • Luxembourg
    et dans 13 autres établissements
  • Septembre
Ajouter au comparateur
Voir plus

1350 
HT
Relations individuelles du travail Groupe IGS Formation Continue

Objectifs pédagogiques Acquérir une vision d'ensemble du droit du travail permettant d'identifier les problèmes rencontrés dans l'entreprise, de les comprendre et de savoir où chercher l'information pour trouver la solution pratique qui s'impose. Savoir assurer une veille juridique sociale en continu : intégrer les nouvelles dispositions sur...

  • Formation
  • Paris
Ajouter au comparateur
Voir plus

700 
HT

savoir tirer parti des différentes situations professionnelles et savoir s'appuyer sur les aspects positifs pour surmonter les difficultés changer son regard sur les choses et les êtres...

  • Formation
  • Paris
  • 18 octobre 2016
Ajouter au comparateur
Voir plus

1335 
HT

Objectifs: Utiliser ses ressources personnelles pour améliorer son efficience dans le travail. Destinataires: Toute personne qui souhaite mobiliser ses ressources personnelles pour une meilleure efficience....

  • Formation
  • Pour professionnels
  • Paris
  • 1 Jour
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter

Responsable(s) Normal 0 21 false false false MicrosoftInternetExplorer4 Jean-Luc Bernaud, Professeur de psychologie, Inetop, Cnam Publics et conditions d'accès Normal 0 21 false false false MicrosoftInternetExplorer4 Professionnels de l’orientation et du conseil Conseillers en insertion Professionnels des ressources humaines Psychologues /*...

  • Formation
  • (Paris Cédex 03)
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter

Objectifs Maîtriser l’étendue des moyens et des missions de l’inspecteur du travail Identifier la conduite à adopter en cas de visite de l'inspecteur du travail Etre capable d’établir un dialogue constructif avec l'inspection du travail...

  • Formation
  • Paris
  • 1 Jour
  • Décembre
Ajouter au comparateur
Voir plus

904 
HT

Objectifs: Vivre mieux son environnement professionnel en sentant mieux dans son travail. Destinataires: Salariés en poste. Groupe spécifique pour les cadres et les entrepreneurs...

  • Formation
  • Pour professionnels
  • Paimpont
  • 2 Jours
Ajouter au comparateur
Voir plus

300 
TTC
Travailler avec les personnalités difficiles
2 opinions
Comundi

Objectifs de la formation Identifier les causes réelles des relations ou collaborations difficiles Provoquer le dialogue avant que « ça explose » S'ajuster... sans se soumettre !...

  • Formation
  • Paris
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter

Être constructif dans sa relation à soi et aux autres L’intelligence relationnelle est la capacité à adopter la meilleure communication avec un interlocuteur en tenant compte de ce dernier et de sa situation. S’approprier les outils clés pour mieux comprendre son propre fonctionnement, se tourner vers l’autre et s’y adapter, permet...

  • Formation
  • Paris
  • 20 septembre 2016
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter

La formation est décomposée en séquences qui respectent une progression pédagogique et agissent sur les trois niveaux d'apprentissage : savoir, savoir-faire et motivation. Notre approche alterne apports théoriques, exercices pratiques et/ou études de cas utilisant des méthodes d'animation actives et permettant une meilleure compréhension...

  • Formation
  • En ligne
  • 29 juin 2016
Ajouter au comparateur
Voir plus

1 
HT
établir une relation 'juste' CQFD - Conseils Qualité et Formations Didactiques

gagner en compétences pour gagner en performances établir une relation 'juste' et trouver la bonne distance « prendre du recul sans se mettre en recul » Certains ont cru pouvoir éviter l’envahissement fusionnel réciproque, en essayant de chasser toute subjectivité et de privilégier une écoute non impliquée. Mais, qu’on le veuille ou...

  • Formation
  • A distance
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter
Manager les relations sociales
1 opinion
Groupe IGS Formation Continue

Objectifs pédagogiques Savoir gérer les situations complexes : appréhender les risques juridiques et sociaux et apporter des préconisations en mesure d'y faire face. Comprendre, maîtriser et piloter les relations avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP). Savoir définir et faire vivre une stratégie sociale en cohérence avec la...

  • Formation
  • Paris
    et dans un autre établissement.
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter

identifier les solutions individuelles à mettre en place afin d'établir des relations positives améliorer sa capacité à établir des relations contractuelles claires examiner les axes de travail qui ont produit des résultats positifs et qui méritent d’être encouragés et poursuivis...

  • Formation
  • Paris
  • 07 novembre 2016
Ajouter au comparateur
Voir plus

1740 
HT

Public Comptables Experts-comptables Gestionnaires et responsables paye Toutse personnes intéressées ou en contact avec les DP Objectifs Vérifier les limites des attributions des DP Connaître tous les pouvoirs des DP Savoir préparer et organiser les réunions Savoir gérer les conflits avec les DP...

  • Formation
  • Paris
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter

Sensibilisation à la culture Asiatique Connaître les fondamentaux de la relation interculturelle avec la Chine et l’Asie Comprendre l’importance des différents types de comportements en milieu professionnel Adapter son propre comportement sans renier sa culture et ses valeurs Cette formation allie apports théoriques et pratiques. Cette...

  • Formation
  • Chazelles Sur Lyon
  • 29 juin 2016
Ajouter au comparateur
Voir plus

490 
HT

Objectifs Renforcer sa contribution au sein d'un groupe de travail ou d'une équipe Gagner en efficacité par une meilleure connaissance de soi et des autres Développer sa capacité à travailler avec les autres...

  • Formation
  • Paris
  • 2 Jours
  • Décembre
Ajouter au comparateur
Voir plus

1315 
HT
Action collective et relations professionnelles CNAM - Conservatoire National des Arts et Métiers

Outiller les auditeurs à l'aide de grilles d'analyse sociologique sur l'action collective...

  • Formation
  • (Paris Cédex 03)
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter

Objectifs de la formation Affirmer sa posture, développer son influence et son impact relationnel Maîtriser ses émotions et comportements pour gagner en confort, authenticité et cohérence dans ses relations Décoder et anticiper les conflits interpersonnels : garder le contrôle !...

  • Formation
  • Paris
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter

Etablir des relations positives et productives avec les autres Une entreprise attend de ses collaborateurs qu'ils sachent travailler collectivement, de manière efficace, quel que soit leur environnement et ce même sans lien hiérarchique. Établir des relations positives et constructives nécessite alors de développer des capacités certaines :...

  • Formation
  • Paris
  • 27 mai 2016
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter

Objectifs: Acquérir les outils spécifiques de l'analyse transactionnelle pour apprendre à développer son potentiel personnel et des relations positives avec les autres. Destinataires: Toute personne désireuse d'améliorer sa communication inter-personnelle...

  • Formation
  • Saint Laurent Du Var
  • 4 Jours
Ajouter au comparateur
Voir plus

Prix à consulter