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Cours Direction des Ressources Humaines
- Formation
- Paris
- Dates au choix
- 1 Jour
...cas de séparation ? · Différencier transaction et rupture conventionnelle · La rupture conventionnelle avec un salarié en conflit · L’articulation entre... Apprenez-en plus à propos de: Relations de travail, Droit des contrats, Contrat de Travail...
- Formation
- (Troyes Cedex)
...déclarations sociales, etc.), d’autre part. Insertion professionnelle : Exemples de postes : - Assistant/responsable paye et gestion sociale...
- Formation
- Cuxac D' Aude
- 2 Jours
...Analyse des causes liées à l'absentéisme dans l'entreprise L'organisation du travail La pénibilité Le climat social Les «socio comportements» La progression...
- Formation
- (Strasbourg Cedex)
- 3 Jours
...Les effets psychologiques d’un changement. Analyse de situations critiques. Savoir être et savoir faire dans la conduite du changement. Se réapproprier les outils de formation...
- Formation
- (Paris Cédex 03)
- Dates au choix
...pour l'accès à l'emploi.Les personnes seront aussi en capacité d'auditer la paie et la structure de rémunération de leur organisation Description Cliquez...
- Formation
- Paris
- Dates au choix
...indemnités de rupture : calcul de la limite d’exonération Les cas particuliers à maîtriser Les avantages en nature les différents types d'avantages la...
- Formation
- Chazelles Sur Lyon
...Cette formation allie apports théoriques et pratiques. Cette double approche vous permettra de bien maîtriser les notions théoriques abordées. Quel que... Apprenez-en plus à propos de: Bilan de compétences...
- Formation
- (Bayone)
...Le salaire de base et la prime d’expérience Différencier les heures de travail, leurs limites, leurs calculs Les heures supplémentaires des salariés à...
- Formation
- Issy Les Moulineaux
- Dates au choix
- 2 Jours
...en faire un levier de sa politique sociale. À qui s'adresse cette formation ? Pour qui DRH, Responsable RH. Responsable des relations sociales...
- Formation
- Aix En Provenceetdans un autre établissement.
- Manosque
- Dates au choix
...de démarches extérieures et de rencontres de professionnels. Suivi réalisé dans les 6 mois après la prestation. Bilan de compétencesGRETA des Alpes de... Apprenez-en plus à propos de: Professionnels du son, Bilan de compétences, Plan de formation...
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Cette formation m'a appris à penser autrement, à avoir une vision plus macro de la fonction RH. Je garde un souvenir très positif, d'une grande qualité professionnelle et d'une approche stratégique. J'ai utilisé les conseils que l'on nous avait fournis pour stucturer ma pensée, mes besoins et les formaliser. De retour à mon poste de RRH et diplômée de l'IGS, je suis devenue DRH et recommande l'IGS à mes collaborateurs.
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- Formation
- Paris
...comment construire la stratégie ressources humaines d’une entreprise en manageant les relations sociales et en développant les talents. Si le monde des... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Ressources humaines, Plan de formation...
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Cette formation m'a appris à penser autrement, à avoir une vision plus macro de la fonction RH. Je garde un souvenir très positif, d'une grande qualité professionnelle et d'une approche stratégique. J'ai utilisé les conseils que l'on nous avait fournis pour stucturer ma pensée, mes besoins et les formaliser. De retour à mon poste de RRH et diplômée de l'IGS, je suis devenue DRH et recommande l'IGS à mes collaborateurs.
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Formation très enrichissante grâce à notre formatrice, à l'interactivité et aux partages d'expérience avec les autres personnes formées. Formation très intéressant à recommandée.
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- Formation
- Rambouillet
- Dates au choix
- 1 An
...opérationnelle du personnel et de la paie. Vous maîtriserez les techniques et les outils permettant de mobiliser et de développer le capital humain... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des ressources humaines, Administration du personnel, Management des ressources humaines...
...opérationnelle du personnel et de la paie. Vous maîtriserez les techniques et les outils permettant de mobiliser et de développer le capital humain... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des ressources humaines, Administration du personnel, Management des ressources humaines...
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Formation très enrichissante grâce à notre formatrice, à l'interactivité et aux partages d'expérience avec les autres personnes formées. Formation très intéressant à recommandée.
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- Formation
- Paris
- Dates au choix
- 3 Jours
...la majorité des collaborateurs ont envies de se réaliser dans leur travail et de rentrer le soir chez eux avec le sentiment d’avoir fait quelque chose... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Estimation de performances, Action de formation...
- Formation
- Annecy-le-vieux
- Dates au choix
- 3 Jours
...Connaître les règles liées au processus de recrutement : discrimination, etc. Recourir aux outils de sourcing et suivre les facteurs de réussite d’un recrutement... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats, Responsable des ressources humaines, Cahier des charges...
- Formation
- (Paris Cédex 03)
...mais présentant une expérience professionnelle de plusieurs années dans les domaines de la gestion ou de la comptabilité pourront Ítre admis...
- Formation
- Paris
- Dates au choix
...Coordination - Dynamisation Rôle attendu et rôle reconnu Être le représentant de l'équipe auprès de la hiérarchie Découvrir son style de management et...
- Formation
- Chazelles Sur Lyon
...qui vote, le procès verbal... Le Comité d'entreprise/la D.U.P : une institution originale Sa mise en place Son rôle Ses attributions économiques et professionnelles...
- Formation
- (Bayone)
...le juge, l’inspecteur du travail Les sanctions (de la contravention à la saisine du juge) Comment réagir en cas de poursuites pénales Le déroulement de... Apprenez-en plus à propos de: Responsabilité pénale...
- Formation
- Issy Les Moulineaux
- Dates au choix
- 2 Jours
...enjeux et avoir une vue d'ensemble des techniques et des étapes de la GPEC. Manager, partenaire social, souhaitant jouer un rôle actif dans cette démarche... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...
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Mes cours étaient complets, Educatel m'a donné une deuxième chance et je le conseille vivement. Je tiens quand même à dire qu'il ne faut pas s'engager dans une formation à la légère car cela demande beaucoup d'investissement personnel et du travail, il ne tient qu'à nous de réussir. Merci!!
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- Formation
- A distance
- Dates au choix
- 18 Mois
...la troisième abordera les différentes techniques de gestion. A l'issue de cette formation, vous serez capable de réaliser des analyses des postes... Apprenez-en plus à propos de: Techniques du recrutement, Analyse transactionnelle, Droit de l'entreprise...
...la troisième abordera les différentes techniques de gestion. A l'issue de cette formation, vous serez capable de réaliser des analyses des postes... Apprenez-en plus à propos de: Techniques du recrutement, Analyse transactionnelle, Droit de l'entreprise...
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Mes cours étaient complets, Educatel m'a donné une deuxième chance et je le conseille vivement. Je tiens quand même à dire qu'il ne faut pas s'engager dans une formation à la légère car cela demande beaucoup d'investissement personnel et du travail, il ne tient qu'à nous de réussir. Merci!!
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- Formation
- Pauetdans 3 autres établissements
- Bayonne, Salies De Bearn, Dax
- Niveau initiation
- Dates au choix
...Le rôle de la hiérarchie dans cette démarche « production-formation ». Le rôle : Quel est son rôle ? La mission : Quelle est sa mission ? Les responsabilités ?... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des ressources humaines, Motivation du personnel, Intégration dans l'entreprise...